Với chủ đề “KẾT SỨC MẠNH – NỐI THÀNH CÔNG”, tạp chí ATAD NEWS kỳ này sẽ mang đến cho các độc giả bức tranh toàn cảnh về những sự kiện nổi bật của công ty trong năm vừa qua, điểm lại những thành quả mà cả tập thể ATAD đã cùng đồng lòng xây dựng.
Chương trình thu gom pin cũ tại ATAD là một trong những hoạt động ý nghĩa thuộc định hướng ESG, góp phần nâng cao ý thức phân loại, thu gom và quản lý chất thải đúng cách, đồng thời thúc đẩy thực hành bền vững tại nơi làm việc.
Thông qua giải chạy VPBank Ho Chi Minh City Music Half Marathon 2026, ATAD tiếp tục thúc đẩy văn hóa rèn luyện thể chất, lan tỏa tinh thần chủ động, bền bỉ và kỷ luật - những giá trị được thể hiện không chỉ trên đường chạy mà còn trong cách mỗi cá nhân thực thi công việc và theo đuổi mục tiêu.
Tại ATAD, phát triển con người không chỉ là một hoạt động nhân sự mà là một phần trong chiến lược phát triển bền vững, góp phần xây dựng năng lực cạnh tranh dài hạn và hiện thực hóa định vị Global Steel Structure Partner. Đây cũng là một trong những trọng tâm thuộc trụ cột Social trong chiến lược ESG của Công ty.